江西银行信用卡条线营销中心招聘启事

一、江西银行介绍

江西银行系江西省首家省级法人银行,现已覆盖广州、苏州,以及江西省全部设区市和80%的县域;发起设立江西金融租赁公司和5家村镇银行。以人为本的理念使我们致力于员工成长与企业发展有机地结合。现在,我们有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台,虚位以待,邀您同行!

二、招聘岗位

(一)客户经理 若干名

岗位职责:主要推广发行江西银行信用卡,达成总行下达的中间业务收入任务指标,建立交叉营销网络渠道。

任职要求:

1、年龄20-35周岁,全日制大专及以上学历;

2、经济金融、银行、市场营销等相关专业;

3、具有经济金融、保险、等从业经验,热爱销售行业,具备一定社会资源优先;

4、具有良好的计划、沟通、协调、组织能力,具备业务专长可培养潜质。

工作地点:南昌、九江、赣州、抚州、上饶、宜春、吉安、萍乡、景德镇、鹰潭、新余。

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(二)大额分期客户经理 若干名

岗位职责:

1、负责当地汽车分期、家装分期、车位分期市场开拓与维护。

2、负责收集大额分期客户材料,审查授信资料完整性与合规性。

3、控制客户风险、把握客户交易及材料真实性。

任职要求:

1、年龄20-35周岁,全日制大专及以上学历;具备金融或汽车销售行业从业经历,汽车经销商渠道及家装公司渠道资源者优先;

2、男女不限,形象气质好;性格开朗、思维敏捷,具有良好的沟通、学习和市场拓展能力,能与往来商户建立良好的合作关系;

3、热爱工作,具有较强的岗位工作兴趣与良好的职业操守;乐观积极,对工作有较强的冲劲及干劲;

4、有较好人际沟通能力,拥有团队协作意识,待人亲和,有责任感,具有较强的学习能力,无不良工作记录。

工作地点:南昌、九江、上饶、赣州、宜春、萍乡、吉安、景德镇、抚州、鹰潭。

(三)风控专员 2名

岗位职责:

1、熟悉金融市场,了解相关的法律法规及相关的信贷风险防范识别、监控及化解体系。

2、负责信用卡客户呆账核销材料日常操作事务督导组卷工作。

3、负责信用卡客户不良法诉立案组卷督导,存量不良回款督导以及信用卡客户风险单核实反馈。

4、需要清楚了解团队各岗位工作职责,合理分配工作,并及时传达上级领导各部门意见与指示。

5、有强烈的工作责任感和热情,具备一定的沟通能力。

6、领导交办的其他工作。

任职要求:

1、年龄20-35周岁,全日制大专及以上学历;

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2、熟悉word、excel等办公软件

3、有相关工作经历

工作地点:南昌

三、薪酬待遇及福利待遇:

薪酬:风控专员岗位试用期2个月,试用期结束正式录用后月工资4000-5000元,优秀者可转为江西银行正式员工。

客户经理、大额分期客户经理业绩达标即可晋升,薪资待遇4000-10000元/月,优秀者可转为江西银行正式员工。

福利待遇:

1、为员工缴纳医保、工伤险、养老险、生育险、失业险;

2、绩效奖金、福利费等;

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3、双休体制、带薪年假。

四、报名方式:邮箱报名

有意者,请登陆江西人力资源网(www.jxsrl.com)首页重点推荐企业栏查看本信息,下载附件:《江西银行应聘报名表》.xls,填写完整后投递至本次招聘指定报名邮箱:573934417@qq.com。邮件主题注明:“岗位名称+姓名”即可。

注意事项:应聘人员必须对填报的个人相关资料、证件、信息的真实性、准确性和及时性负责。

2、面试时间:另行通知、请保持手机畅通。

3、咨询电话:

15070251190刘女士(江西银行信用卡部)

86128103、86128105(江西人力招聘部)。

4、初审合格者,另行通知笔试、面试时间,报名截止后2个月内未收到笔试、面试通知,视作未通过。

5、招聘过程中,江西银行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

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