渝北区总工会派遣制工作人员招聘简章 查看相关职位

因工作需要,区总工会现面向社会公开招聘非在编派遣制工作人员,具体事宜如下。

一、招聘原则

坚持公平、公开、公正、择优原则。

二、招聘岗位及名额

区职工互助保障会工作人员1名。

三、招聘条件

1、拥护《中华人民共和国宪法》,具有良好的政治和道德品行,遵纪守法,无违纪违法犯罪记录。

2、具有本科及以上学历(特别优秀的可放宽至大专学历),专业不限。

3、能熟练操作计算机,同等条件下有2年以上工作经历、党政机关工作经历、相关职业等级证书或中共党员优先。

4、身体健康,吃苦耐劳,爱岗敬业,安心聘任岗位工作,身体条件达到国家人社部、卫计委《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的合格条件。

5、年龄在40岁以下,性别不限。

四、招聘程序

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(一)报名

1.本次招聘采取现场报名方式。

(1)报名时间:2021年1月11日—1月13日,上午9:00—12:00 下午2:00—5:00。

(2)报名地点:渝北区桂馥大道10号人力资源市场2楼前台,联系电话:023-67826419。

(3)报名手续:携带本人毕业证、学位证、身份证等原件和复印件各1份,1寸免冠照片2张。

(二)资格审查

完成资格审查后,电话或短信通知通过审查的人员领取准考证。

(三)考试

1.笔试:资格审查合格人员全部参加笔试,资格审查合格人数与招聘人数达到5:1比例方可进行笔试考试(对未达到5:1比例,由招聘单位决定是否开考)。笔试主要测试报考人员的政策理论水平、分析解决问题、文字表达等综合能力,笔试采取闭卷答题方式,满分为100分。笔试成绩占总成绩的60%。

2. 面试:根据笔试成绩高低排序,按面试人数与招聘人数达到3:1比例方可进行面试考试(对未达到3:1比例,由招聘单位决定是否开考),面试主要测试报考人员的语言表达、逻辑思维、沟通协调等能力。面试满分为100分,面试成绩占总成绩的40%。

笔试、面试时间、地点另行通知,报考人员总成绩=笔试成绩60% +面试成绩40%,报考人员考试总成绩在渝北就业人才网(www.cqybhr.com)上进行公示。

(五)体检

按总成绩从高到低顺序1:1的比例,确定体检对象。如出现总成绩相同时,面试成绩高者进入体检。参加体检人员根据安排到指定医院进行体检,体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者,视同放弃资格,并按总成绩高低顺序依次递补。

(六)考察及聘用

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将对体检合格者进行政审考察。不合格者,取消其招录资格,并按总成绩从高到低顺序依次递补进行体检和考察。最后经区总工会党组集体研究决定录用对象,并按规定办理相关手续。

五、待遇及管理

本次招聘人员全部实行劳务派遣用工。由区总工会委托重庆空港人力资源管理有限公司进行劳务派遣。聘用人员由区总工会安排到工会相关部室工作,试用期2个月,试用期工资为3000元/月(含五险个人缴纳部分),转正后年终考核为合格及以上者,转正后月收入3500元(含五险个人缴纳部分)。

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六、未尽事宜由渝北区总工会办公室负责解释。

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